עובד רשאי לסרב לעבוד ביום המנוחה השבועי מכל סיבה החל מיום 21.6.2018, פורסם תיקון לחוק שעות
קיצור שבוע עבודה ל - 42 שעות הוביל ויכוח לעניין העלאת שכר המינימום לשעה
ביום 19.6.2012 נכנס לתוקפו החוק להגברת האכיפה בדיני עבודה. עם כניסת החוק החדש לתוקף, המדינה
על פי חוק עבודת נשים קיימת הגבלת פיטורים של עובדת שהיא בהריון ועבדה במקום עבודה
לייעוץ ומידע נוסף
השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם:
פרטי התקשרות
סניף השרון
הרשמה לניוזלייטר
אם ברצונכם לקבל עדכונים שוטפים של שינויי חקיקה ופסיקה עדכנית בדיני עבודה יירשמו ל – Newsletter שלנו ונדאג לעדכנכם.
2023 © כל הזכויות שמורות לברק ושות' עורכי דין
אנחנו משתמשים בעוגיות כדי לאפשר תפקוד בסיסי ולבצע פונקציות מסוימות. כאן ניתן לנהל כל קטגוריה.
